Vaatad kategooriat
Kolumnid
Juhid, lõpetage mõtlemine lühema töönädala üle!
Veigo Kell
Ülemaailmne arutelu neljapäevase töönädala võimalikkuse ja vajalikkuse üle kogub vaikselt, aga järjekindlalt hoogu. Vaatamata sellele, et lühema töönädala puhul tunnevad töötajad ennast paremini ja töötulemused ei kannata (töö…
Aus ja õiglane
Vahva, olen noortega ühel lainel, sest mulle meeldib aus ja õiglane kohtlemine. Olen pidanud neid väärtusi oluliseks nii juhi kui ka töötajana, ühiskonna liikmena ja lapsevanemana. Septembris avaldatud värskest tööootuste ja tööandja…
Uus algus
Tunnen vaid üksikuid inimesi, kes on terve elu töötanud ühes-kahes organisatsioonis ja teinud sisuliselt ühesugust tööd. Neil on õnnestunud leida töö, mis neid köidab ja millest nad ei taha kuidagi loobuda. Mida aeg ja põlvkond edasi,…
Kuidas juhtida juhitamatut põlvkonda? Teine osa
Kati Tikenberg
Eelmises Directori numbris kirjutasin Z-generatsioonist kui juhitamatust põlvkonnast. Määratlesin lumehelbekeste tunnuseid ning rääkisin sellest, mida tähendab tüüpilise Z jaoks töö ja eestvedamine. Siin tuleb juttu veel…
Telefonimängust mürani
Lapsena sai sageli mängitud telefonimängu. Istusime reas, esimene laps ütles ühe sõna kiiresti ja vaikselt teisele kõrva ja teine kordas sama kolmandale, tema neljandale ja nii edasi, kuni viimane ütles kuuldud sõna kõva häälega välja.…
Kuidas juhtida juhitamatut põlvkonda?
Kati Tikenberg
Kindlasti oled viimasel ajal juhi ja liidrina kogenud, et juhtimisvõtted, mis seni on vanema põlvkonna puhul toiminud, täna enam ei tööta. Ühiskonnas ja tööjõuturul on aktiivsete liikmetena õlg-õla kõrval kolm väga…
Hea uudis: mõttetuid töid polegi nii palju
Veigo Kell
Ameerika antropoloog David Graeber avaldas 2013. aastal essee „Bullshit-tööde fenomenist”, mis ilmus aastal 2018 täiendatud kujul ka raamatuna. Graeber kirjeldab bullshit-tööna sellist tööd, mille tegija mõtleb endamisi, et…
Nüansid
Edu saavutamiseks on mitu teed. Mõnel õnnestub leida või luua nišš, kus saab vähemasti mõnda aega üksi toimetada. Enamasti aga sisenetakse juba konkurentsitihedasse keskkonda või arendatakse uut valdkonda koos teistega, kes alustasid…
Kiitus
Varasuvine koolide lõpetamine on ilus ja hea aeg. Kellel on mõnus tunne sellest, et on jõutud finišijoonele või vaheetapi lõppu, kellel rõõm headest tulemustest. Võimalus saada kiituskiri toob mai alguses välja nii mõnegi õppuri…
Ühisosast
Kuidas leida ühisosa, kui arvamused ja veendumused on polariseerunud? Kuidas kuulata avatud meelega inimest, kelle arusaam on mõistetamatu? Kuidas vestelda nii, et uks on avatud ja dialoog kestab? Konstruktiivne vestlus tundlikul teemal…