Et uue töötaja suhe ettevõttega kohe alguses õigesti kujunema hakkaks, on vajalik põhjalikult läbimõeldud sisseelamisprogramm. Selle peamistest osadest, preboarding’ust ja onboarding’ust, oligi juttu maikuu veebiseminaril.
Paneeldiskussioonis osalesid: Leelia Rohumaa (Glia), Margit Pugal (SEB Pank) ja Merle Rebane (coach ja karjäärinõustaja). Seminari modereeris Anu-Mall Naarits.
Läbitavad teemad:
- Mis on
Kommentaarid on suletud