Lapsehoolduspuhkuselt naasev juht. Kas maha kantud või uus ressurss?

„Vahel tundub, et lapsehoolduspuhkusele jäämine on justkui üheotsapiletiga reisile minek: tead küll, et pead kunagi tagasi tulema, aga ei mõtle, kuidas ja millal see juhtub. Mina soovitan selleks siiski plaani teha,“ ütleb tarkvara- ja tootearendusettevõtte Mooncascade tegevjuht Anu Einberg. Tema ja Eesti Energia personalipartneri Katrina Laurson-Suurna kogemustest kirjutab Tuuli Elstrok.

Anu ja Katrina ütlevad mõlemad, et plaanisid õige pea pärast lapse sündi tööle tagasi minna. Katrina esialgne mõte oli kodus olla aasta, Anu kaalus, et kas kohe pärast sünnituspuhkuse lõppu, poole aasta pärast või hiljem. Tegelikult naasis Katrina kahe aasta pärast ja Anu lapse viiekuuseks saades. „Selle peale, mis saab pärast lapsepuhkust, peaks mõtlema juba enne puhkusele jäämist,“ ütleb Anu. „Muidugi ei saa selliseid asju täpselt ette plaanida, aga tahtsin, et mul oleks vähemalt võimalus ja kohanemine nii koduse kui töise rolliga sujuks paremini.“

Ta sattus kokku coach’iga,

Edasi lugemiseks:

Ajakirja Director tellija saab lugemise võimaluse kõikidele veebiartiklitele- ja arhiivile ning paberkandjal ajakirja koju eelisjärjekorras. Lisaks leiad Directori kaante vahelt ka ajakirja Inseneeria.

Kommentaarid on suletud

Antud lehekülg kasutab küpsiseid, et parandada teie kasutuskogemust. Lehe sirvimise jätkamisel nõustud meie küpsiste kasutamise tingimustega. Sain aru Loe lähemalt